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荷蘭就業機會持續溫和成長

今年第三季就業仍比去年第三季減少1.3萬個就業機會

  • 但第二季比去年同期有更多的就業機會
  • 護理和臨時就業機構幫助就業成長
  • 實際工資和最低工資同步成長
  • 薪資成本上升1.3%

荷蘭統計局公布最近期的就業數字,2010年第三季僱員工作比2009年第三季下降1.3萬(0.2%)。在季節性變化調整後,就業人數增加1.1萬名。

私營機構較去年減少7.1萬個工作機會,但下降比例大大低於上季度。按比例來看,大幅下降就業機會的單位仍是建設和金融機構,而貿易、酒店及餐館的就業情況則保持穩定。

非商業服務單位為高成長的就業單位,比12個月前增加5.7萬就業人口。衛生保健單位也擁有 4.7萬個就業機會,佔了大部分的成長。在公共和教育部門,就業相對也上升到一年以前的水準。

經季節影響的調整後,就業人數從第二季開始增長了0.1個百分點。雖然季成長率比過去減少,但在連續5季就業下降後,就業人數已連續2季增加。臨時就業機構在就業成長方面作出了重大貢獻。在第一階段的經濟復甦,雇主在雇用人員時往往較謹慎,並喜歡雇用彈性較高的員工。

平均每位職工工資比2009年第三季成長了1.1個百分,公會與資方集體協商(CAO)的工資也同步增加。員工升遷和變動薪資,如獎金、佣金和加班費對工資上升並無影響。

勞動工資成本上漲1.3%,上漲速度超過工資成長。這是由於雇主須支付更高的失業和醫療保險。

資料來源:荷蘭統計局新聞稿